Así lo indica el reporte de Confecámaras para el primer semestre de ese año. Por su parte, la Corporación Interactuar habla de unas 27.000 empresarias generando empleo y cambio social en Colombia.
Mucho ha dado de qué hablar la reciente canción de Shakira con Bizarrap, Bzrp Music Sessions, Vol.53; un hit en redes sociales, superando tres millones de visualizaciones en una hora. En ella habla de su última ruptura amorosa y se destacan muchas frases, entre ellas: “las mujeres ya no lloran, las mujeres facturan”.
Y es que fuera de esta expresión que pretende hacer alusión al empoderamiento femenino, el emprendimiento femenino creció más de un 30% entre 2021 y 2022 en el país, de acuerdo con la Confederación Colombiana de Cámaras de Comercio – Confecámaras.
Así las cosas, más del 60% de las empresas constituidas durante 2021 estuvieron lideradas por mujeres.
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Se estima que muchos emprendimientos surgieron a partir de la crisis por la pandemia de Covid-19. Por lo tanto, son generadoras de empleo en el país y actoras en el desarrollo social.
Por su parte, datos del Global Entrepreneurship Monitor – GEM indican que las mujeres en Colombia tienen más probabilidades de innovar con productos y servicios, con un 45,5 %, con respecto a los hombres (24,1%).
Además, entre los principales sectores en los que emprenden las mujeres están: servicios empresariales, moda y turismo. Mientras aún existen brechas más altas en su participación en sectores relacionados a ciencia, tecnología e ingeniería.
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¿Mujeres facturan tanto?
¿Son tan positivas las cifras? Si bien el emprendimiento femenino se ha fomentado en el país, según el DANE, entre agosto y octubre de 2022 la tasa de desempleo para mujeres fue de 13,1% y la de los hombres de 8,4%.
Igualmente, la OIT demuestra que en el mundo aún hay mucho camino por recorrer: la participación de las mujeres como fuerza de trabajo es de 49% y de los hombres del 75%.
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